Canicule, prévenir plutôt que subir !
Les fortes chaleurs ne sont plus exceptionnelles. Elles doivent désormais être prises en compte dans l’organisation du travail avec des mesures durables pour adapter les conditions de travail et protéger la santé de toutes et tous. (voir tract en pièce jointe)
La CGT exige notamment des protections durables :
• des températures maximales de travail inscrites dans la réglementation ;
• l’arrêt des activités lorsque les conditions deviennent dangereuses sans aucune perte de salaire ;
• une véritable adaptation des organisations du travail (horaires, charge de travail, effectifs, locaux, équipements…) ;
• des moyens renforcés de l’administration et pour les représentant-es du personnel pour contrôler le respect de ces obligations